Das Hotel allgemein
Das 5-Sterne Hotel IMPERIAL Hotel & Restaurant in Vilnius/Wilna offeriert für Ihren Businessaufenthalt die perfekte Lage. Es zählt zu den Preisträgern der Auszeichnung HolidayCheck Quality Selection 2014. Weniger als 10 Minuten vom Hotel entfernt gibt es etliches zu entdecken, wie beispielsweise die Kirche St. Michael, die St. Anna Kirche sowie die Russisch orthodoxe Kirche Heiliger Paraskeva. Zahlreiche Anziehungspunkte, wie die Burg Gediminas, das Drei Kreuze, das Litauisches Nationalmuseum sowie die Vilniusser Kathedrale, liegen in kurzer Fahrentfernung.
Zimmer / Unterbringung im Hotel
Jedes Hotelzimmer besitzt ein Badezimmer. Das private Bad ist mit einer Badewanne oder Dusche einem Bademantel, einem Haartrockner, Toilettenartikeln und Hausschuhen ausgestattet. Eine angenehme Sitzecke zählt zur Ausstattung. Zur Basisausstattung zählen eine Minibar, ein Safe und ein Schreibtisch. In den Zimmern finden die Urlauber folgende Haushaltsgeräte vor: ein Bügeleisen, eine Mikrowelle sowie eine Kaffeemaschine. Zudem gibt es für Sie einen DVD-Player, ein Telefon, ein Radio sowie einen Fernseher. In diesem Hotel können die Urlauber auch behindertenfreundliche Zimmer, Allergikerzimmer und schallisolierte Zimmer buchen.
Sport und Unterhaltung
Ein Fitnesscenter und ein Dampfbad erwarten die Urlauber. Im Haus ist Equipment für Squash, Billard, Bowling, Minigolf und Volleyball verfügbar. Das Kinderspielzimmer spiegelt die Kinderfreundlichkeit wider.
Sonstige Einrichtungen und Services
Das Hotel IMPERIAL Hotel & Restaurant verfügt über 55 Wohneinheiten mit Klimatisierung. Die Unterkunft besitzt eine Bar, ein Restaurant, einen VIP-Bereich, einen Konferenzraum sowie einen Gepäckraum. Als weitere Annehmlichkeit steht ein Lift zur Verfügung. Leistungen wie Wäscheservice, Weckdienst, Schuhputzservice, Chemische Reinigung sowie Bügelservice sind erhältlich. Als Hotelgast können Sie die gebührenpflichtigen Hotelparkplätze in Anspruch nehmen. Die Urlauber können vom Hotel einen Flughafentransfer organisieren lassen.
